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<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext;mso-fareast-language:EN-US">+1<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext;mso-fareast-language:EN-US"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext;mso-fareast-language:EN-US"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">Edward Lawrence<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">Director - Business Development<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">Workonline Communications (Pty) Ltd<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">Head office:  +27 (0)21 200 9000<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">ZA mobile:    +27 (0)79 656 7642<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">UK mobile:    +44 (0)744 616 4104<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.workonline.co.za/"><span style="text-decoration:none"><img border="0" width="231" height="74" style="width:2.4083in;height:.775in" id="Picture_x0020_1" src="cid:image001.jpg@01D3BD0C.5FB08EE0" alt="Workonline Communications"></span></a><span style="color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.workonline.co.za/index.php/2015/workonline-offers-free-ipv6-transit-to-isps/"><span style="color:windowtext;text-decoration:none"><img border="0" width="624" height="67" style="width:6.5in;height:.7in" id="Picture_x0020_2" src="cid:image003.jpg@01D3BD0C.5FB71E90" alt="WOLsept2016"></span></a><span style="color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext">The information in this e-mail is confidential and may be legally privileged. It is intended solely for the addressee. Access to this e-mail by anyone else is unauthorised. If you are not the intended recipient,
 any disclosure, copying, distribution or any action taken or omitted to be taken in reliance on it, is prohibited and may be unlawful. When addressed to Workonline Communications clients, any opinion or advice contained in this e-mail is subject to the terms
 and conditions expressed in any non disclosure agreement or service provision agreement.<o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="color:windowtext;mso-fareast-language:EN-US"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0cm 0cm 0cm">
<p class="MsoNormal"><b><span lang="EN-US" style="color:windowtext">From:</span></b><span lang="EN-US" style="color:windowtext"> Mark Tinka <mark.tinka@seacom.mu>
<br>
<b>Sent:</b> Thursday, 15 March 2018 5:27 PM<br>
<b>To:</b> Evelyn Namara <evelyngeek@gmail.com>; DANIEL NANGHAKA <dndannang@gmail.com><br>
<b>Cc:</b> General Discussions of AFRINIC <community-discuss@afrinic.net><br>
<b>Subject:</b> Re: [Community-Discuss] Complaint from staff member<o:p></o:p></span></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">I'm in full agreement with Evelyn, and the rest of the community, that seek answers from an independent investigation based on these allegations,
 sooner rather than later, particularly on the back of the upcoming gathering in Dakar next month.<br>
<br>
To allay speculation, ad hoc gratuitous updates from the AFRINIC Executive on the progress of this investigation would be appreciated by the community.<br>
<br>
Mark.<o:p></o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">On 13/Mar/18 19:31, Evelyn Namara wrote:<o:p></o:p></span></p>
</div>
<blockquote style="margin-left:1.5pt;margin-top:6.0pt;margin-right:1.5pt;margin-bottom:6.0pt;background-color:null !important;color:null
        !important">
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Dear all,<o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">As a woman, it was very uncomfortable reading the allegations especially since among allegations are sexual harassment allegations. In light of
 what is happening worldwide on the same topic, we need to speak out boldly against this.<o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Here's hoping that the right structures are in place to ensure women at the AfriNIC workplace are protected.<o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">That being said; I wait patiently to read the full report on the investigations.<o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Kind Regards,<o:p></o:p></span></p>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">On Tue, Mar 13, 2018 at 8:21 PM, DANIEL NANGHAKA <<a href="mailto:dndannang@gmail.com" target="_blank">dndannang@gmail.com</a>> wrote:<o:p></o:p></span></p>
<blockquote style="border:none;border-left:solid #CCCCCC 1.0pt;padding:0cm 0cm 0cm 6.0pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0cm">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">There is loss of trust in the board. This is the point where a critical review of AFRINIC mandate must be done. 
<o:p></o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">I think we need to clean up our house and not taking side clean our board.
<o:p></o:p></span></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><br>
<br>
On Tuesday, March 13, 2018, Badru Ntege <<a href="mailto:badru.ntege@nftconsult.com" target="_blank">badru.ntege@nftconsult.com</a>> wrote:<o:p></o:p></span></p>
<blockquote style="border:none;border-left:solid #CCCCCC 1.0pt;padding:0cm 0cm 0cm 6.0pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0cm">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Thanks<br>
<br>
I still think at this stage until board pronounced itself.  Even CEO should wait for board.<br>
<br>
Sent from my iPhone<br>
<br>
> On 13 Mar 2018, at 20:03, Alan Barrett <<a href="mailto:alan.barrett@afrinic.net" target="_blank">alan.barrett@afrinic.net</a>> wrote:<br>
><br>
> Dear Badru,<br>
><br>
> My response was from me as CEO.<br>
><br>
> Alan Barrett<br>
><br>
<br>
_______________________________________________<br>
Community-Discuss mailing list<br>
<a href="mailto:Community-Discuss@afrinic.net" target="_blank">Community-Discuss@afrinic.net</a><br>
<a href="https://lists.afrinic.net/mailman/listinfo/community-discuss" target="_blank">https://lists.afrinic.net/mailman/listinfo/community-discuss</a><o:p></o:p></span></p>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888"><br>
<br>
<span class="hoenzb">-- </span></span><span class="hoenzb"><span style="color:#888888"><o:p></o:p></span></span></p>
<div>
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<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888"> <br>
Regards <br>
Nanghaka Daniel K.<br>
Executive Director - ILICIT Africa / Chair - FOSSFA / Community Lead - ISOC Uganda Chapter / Geo4Africa Lead / Organising Team - FOSS4G2018<br>
Mobile <a href="tel:+256%20772%20898298" target="_blank">+256 772 898298</a> (Uganda)</span><o:p></o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888">Skype: daniel.nanghaka<o:p></o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888">-----------------------------------------
<i>"Working for Africa" </i>-----------------------------------------<br>
<br>
<o:p></o:p></span></p>
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</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#888888"><br>
</span><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><br>
_______________________________________________<br>
Community-Discuss mailing list<br>
<a href="mailto:Community-Discuss@afrinic.net">Community-Discuss@afrinic.net</a><br>
<a href="https://lists.afrinic.net/mailman/listinfo/community-discuss" target="_blank">https://lists.afrinic.net/mailman/listinfo/community-discuss</a><o:p></o:p></span></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><br>
<br clear="all">
<br>
-- <o:p></o:p></span></p>
<div>
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<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Evelyn Namara<o:p></o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Phone: +256754440893<br>
Skype: enamara<o:p></o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif">Twitter: enamara<o:p></o:p></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
</div>
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</blockquote>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Tahoma",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
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